financiële afwikkeling ontslag op andere gronden

Het college heeft een overwegend aandeel gehad in het ontstaan en voortbestaan van de situatie die tot het ontslag heeft geleid. Dit aandeel is gelegen binnen de bandbreedte van 51 tot 65%. Appellant had, naast de hem geboden aanspraak (garantie) op een werkloosheidsuitkering en een aanvullende uitkering, niet alleen een na-wettelijke uitkering, maar ook een geldelijke compensatie moeten worden toegekend volgens de formule in de uitspraak van 28 februari 2013, met een factor 0,50.